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まだ社員に還元した方がマシ

最近では企業の内部留保が多く、従業員に

還元されていないというような話があります。

この件についての反応を集めてみました。

 

kaz***** | 21時間前 

でもかなりの量の現金を貯め込んでて賃金に廻ってこないからこそ、消費も伸びず、多くの人が景気上昇を実感できてないわけであってそれこそ景気に負の影響を与えているよ。

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acc***** | 21時間前 

多分一般の方もかなり溜め込んでいると思います、私は貧乏ですが、これは言うと問題かな、???、、俺、俺、詐欺たくさんの人が被害にあっていますが、要は金があるからです、簡単に数百万、時には数千万などとニュースに流れますが、お金が無ければ払えません、私は10万円も出ません(笑い)いやいやマジでないです・・・・・・・・・。

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kar***** | 21時間前 

これは双方に言い分がある事でどちらの考えも間違いじゃないと思う。どちらかと言うと資本主義で企業が金を溜め込んで何が悪い?って思うのと雇われる側は儲かってるんだから賃金アップと思うだろうけどそれじゃぁ赤字踏んだ時にそれに合わせて賃金下げたらそれはそれで怒るでしょ。それより、マイナンバーで国民のお金把握したり人の財布に手を突っ込む前に本当にやれることないのかな。

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ak09 | 21時間前 

なら、給与に転換出来ないの?

苦しい言い訳にしか、聞こえないな!

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kaz***** | 21時間前 

欧米企業のように自社株買いをして、その株を従業員に報酬として割り当てる形で還元すべき。株価が上がると従業員の資産が増えて、モチベーションが上がる。また、配当が得られのでインカムも得られる。株価上昇や配当の恩恵を従業員が得られるようにすべき

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pol***** | 21時間前 

経営者サイドならもっともなことですが、経済のグローバル化のなかでの利潤追求を理由に庶民への所得の再分配は行われないままなんでしょう。

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min***** | 21時間前 

株主であるが、過剰である。株の償却か配当として還元すべきである。

そんなんだから日本の株は国民に信頼されないんだ

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tak***** | 21時間前 

アベノミクスの失敗は明らかなのに・・・大企業とお金持ちが潤うと2年で低所得層まで潤うとか阿部ちゃん言ってなかった?

すでに5年!毎年日銀に莫大なお金出させて未だ道半ばってもう責任問題でしょ

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bak***** | 21時間前 

一刻も早く安倍政権が永久退陣して、こんなヤクザ鬼畜企業連も散開して、消費税も廃止になれ。日本国民が幸福になる道はこれしかない。自民党を支持する理由なんかないはず、このたびの選挙でやってやらなければ、日本は本当におしまいだ。

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kou***** | 21時間前 

榊原さん 東レの内部留保額教えてください。経団連会長ですから率先して社員に還元したら社員も喜ぶし僕ちゃん総理が一番に喜びますよ・・・・この選挙期間中だったら効果抜群ですぜ。ただサラーリーマン社長だから株主怖いし 自分も出来るだけ延命しなが高い給料の方が魅力的だからしまへんやろ。

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tn2***** | 21時間前 

会社には儲けさせたーい!

人件費は払いたくなーい!

そんな風にしか、聞こえませんが!

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non***** | 21時間前 

会社なんて取締役や管理職が儲かるようになってんだよ。

平社員の給料なんて上げるわけない。

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na_***** | 21時間前 

なぜそんな議論になるかを考えればいいのですよ

別に内部留保がいけないとかいっているのではないのですよ

内部留保たんまりあるのに一時の赤字を埋めるために

真っ先に企業は何をするか?リストラでしょ!!

そんなんだから批判が出るし企業が従業員を守らないのなら

国などが強制的に税金を取って労働者を守りますよってこと

だから日本の経営者は無能だといわれるんですよ

国に景気対策求める前に内部留保で景気対策してみなよ?

内部留保の1割でも相当経済効果があるだろ?

国の対策なんてのはそれに比べたら・・・

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sup***** | 21時間前 

従業員有っての会社でしょ。超過剰な貯め過ぎ。貯めた分、従業員や社会に還元した方が良い。個人は未だ、東日本大震災に伴う復興税を払っているんだよ。法人は早々と国に働き掛け復興税は払ってないよ。特に大企業は超貯め過ぎ。

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wgb***** | 21時間前 

過去最高の406兆円て証拠が出てるし、リーマンショック以降、役員報酬も右肩上がりだろ。

 

で、その代わりに貧困層が増えて日本の国内消費と子供の数はどうなったよ?

 

いいかげん自民党は「金の亡者・経団連」の戯れ言を真に受けるのをやめろ。国民からの支持率が下がるだけだぞ。

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bea***** | 21時間前 

すぐ内部留保を給料にまわせとかいいだす連中がいるけど簿記の勉強してから言えといつも思う。給料は会社にとっては費用でしかない。費用は少ない方がいいに決まってる。内部留保をなんとかしろというなら株式配当として配るのが普通かな。利益分配で言えば配当になるのが株式会社なら当然だろう。給料なんかよりもっと株主配当に充てて配当の税金をぐっと減らせば世の中にお金は回る。株アレルギーの連中にはわからないと思うが株式市場のある資本主義の国なら当然やっていいこと。批判する前に株を持てばいいだけのこと。

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hal***** | 21時間前 

その点では利益を社会に還元する

サントリーの経営理念は素晴らしい

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cp9***** | 21時間前 

消費税を下げ法人税を上げる  これが景気を良くする薬

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******** | 21時間前 

内部保留金が40倍に増えてんのに何言ってんの?

金は経済の血液

貯めれば貯めるほど腐っていく

血液と同じ

循環させることにより日本経済と言う身体を活性化させることが出来る

内部保留は悪!

なぜなら内部保留した金は最後はどうなってる?

不正に使われたり汚れた金になるんだよ

まだ社員に還元した方がマシな世の中になる

 

ほんと日本の経営者は才能がない

お前ら辞めた方が良いよ

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utt***** | 21時間前 

内部留保に課税すべきだ。二重課税は、ガソリン税と消費税、ほかにもいろいろある。自民党や組合は国民のためにすべきことあるんじゃないか。給料が上がらないから景気も良くならない。組合も雇用を守るばかりじゃなく、給料・ボーナス、諸手当のアップを強く要求すべきだ。税の総元締めの財務省や天下り先となる銀行、ここにメスをいれてほしい。

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